“What makes a great leader in this new economy? In a way, it boils down to a few things: Do they build great teams? Do they understand the implications of technology on the business? Are they able to adapt to the speed at which business is happening? Can they operate at a high level and a low level simultaneously? And do they have the ability to build trust across the organization to get things done?” 

Dan Shapero, vice president of global solutions at LinkedIn (The New Leadership Playbook for Digital Age del MITSloan Management Review)

Humane Consulting Group en base a la relación con los líderes empresariales durante este tiempo de impacto por el COVID, plantea los siguientes Highlights del Nuevo Liderazgo para estos tiempos:

1. Generar confianza a través de toda la organización
2. Desarrollar comunidades más que equipos.
3. Conocer a profundidad e integrar las soluciones tecnológicas adecuadas en el giro de negocio.
4. Agilidad y rapidez para adaptarse a los cambios planteando soluciones apuntando a MVP´s que rápido se conviertan en Quick Wins.
5. Capacidad para operar en territorio y en niveles estratégicos de manera simultánea.